Personalhandboken är frivillig, men konsekvenserna är det inte – Fyll i formuläret så hjälper vi dig på traven eller med allt på en gång!

Det är inte lag på att ha en personalhandbok, men vad som står i personalhandboken är oftast lagstadgat. Har du koll på vad?

Oavsett vad är en personalhandbok ett fantastiskt verktyg för att säkerställa att alla vet vad som gäller på arbetsplatsen. Och vet du vad – det behöver inte alls vara krångligt!